Przedświąteczny apel Dominiki Kulczyk

Wydarzenia

Dominika Kulczyk odpowiada w czwartkowej Rzeczpospolitej (17.12.2015) na pytania, które bardzo wielu ludzi chciałoby zadać najbogatszej Polsce. Czemu np. osoba, która jest tak zamożna prosi zwykłych ludzi, by wpłacali pieniądze na jakiś cel? – Jeśli jestem w grupie osób, która staje wobec wyzwania polegającego na szybkiej pomocy komuś konkretnemu, to co powinnam zrobić? Dać wszystko, co potrzebne, bo mnie na to stać? To zwykła bezmyślność! Jak bowiem czuliby się moi towarzysze, gdyby zostali w ten sposób potraktowani, pomimo, że chcieliby partycypować w pomocy? O takich rzeczach trzeba myśleć. Nasza działalność to również stwarzanie możliwości pomagania całym rzeszom dobroczyńców. Wspaniałych ludzi, którzy chcą mieć swój wkład – tłumaczy Dominika Kulczyk.   

Szefowa Kulczyk Foundation, która zasiada jednocześnie w Radzie Nadzorczej Kulczyk Investments, wypowiada również słowa, które mogą być ważnym wskazaniem dla wrażliwego społecznie biznesu: – Pomagamy tam, gdzie często całe kraje nie są w stanie poradzić sobie same. I to jest ten mus, bo jeśli nie my to kto? Jeśli nie nasza wiedza, którą czerpiemy ze skutecznego biznesu i lat doświadczeń w relacjach z najróżniejszymi ludźmi czy społecznościami, to czyja? […] Nie jestem w stanie napełnić puszek wszystkich proszących na ulicy o wsparcie na całym świecie. Nie jestem, ale też gdybym nawet była, to i tak  te osoby tylko na chwilę wstałyby z klęczek. A ja chcę żeby wstały na zawsze. I dlatego inwestujemy np. w przedsiębiorstwa społeczne, które odmieniają rzeczywistość setek tysięcy osób, rodzin. Tam potrzebne są innowacyjne rozwiązania, biznesowa wiedza, budowanie społeczności inwestorów.

Cały wywiad pod adresem: http://www.poradnikbiznesu.info/kobieta-w-biznesie/dzialalnosc-charytatywna-dominika-kulczyk-wywiad

Aktualności

Trzecia edycja konkursu Równowaga już niebawem

Celem konkursu Równowaga jest wyłonienie firm, które są liderami na rzecz wyrównania szans kobiet i mężczyzn w pracy. Tytuł Prokobiecej Firmy Roku zostanie przyznany w kategoriach: firmy zatrudniające do 100 osób; firmy zatrudniające powyżej 100 osób; instytucje publiczne; NGO.

Oprócz kategorii głównych kapituła przyznaje też wyróżnienia dla organizacji mogących poszczycić się funkcjonującymi rozwiązaniami w każdym z ocenianych w konkursie obszarów. Wyróżnienia uzyskają zatem firmy i instytucje, które w ramach zgłoszenia do konkursu zaprezentują wyjątkowe działania w zakresie: polityki równości, rozwoju i edukacji, równowagi praca-dom, płacach czy zdrowiu pracowniczek i pracowników.

W tym roku dodatkowo zostanie przyznana nagroda indywidualna dla Ambasadorki lub Ambasadora Równowagi, czyli osoby, która swoją postawą i zaangażowaniem ma wpływ na budowanie równości w swojej firmie.

Zgłoszenia startują 6 września 2025 na stronie www.równowaga.org.pl.

Dowiedz się więcej

„Okres bez tabu” – młodzieżowy manifest wybrzmiał w samym sercu Poznania!

Dziś w południe Plac Wolności wypełnił się dźwiękiem, emocjami i przekazem, którego nie da się zignorować. 

Uczniowie i uczennice poznańskiego Liceum Da Vinci – przy wsparciu Chóru Pogłosy, duetu ZUTA oraz zespołu Kulczyk Foundation – zaprezentowali publiczności wyjątkowy utwór: „Okres bez tabu. Zmiana zaczyna się od nas.”

Dowiedz się więcej

Wyniki I edycji Konkursu Grantowego „Żółty Talerz” na remont placówki!

Dziękujemy wszystkim organizacjom za zaangażowanie i licznie nadesłane zgłoszenia!

Dowiedz się więcej