Kambodża: Wychowanie w rytmie hip-hopu

Wydarzenia

Dzieci stanowią ponad 30 proc. mieszkańców Kambodży. Co prawda prawo tego państwa dopuszcza wykonywanie pracy przez najmłodszych, którzy ukończyli 12 lat, ale pod warunkiem, że jest ona lekka i nie przeszkadza im w chodzeniu do szkoły. Taka jest teoria. W praktyce jednak, niemal 20 proc. kambodżańskich dzieci zapracowuje się – przede wszystkim w przemyśle odzieżowym, aby wesprzeć finansowo swoich żyjących w ubóstwie rodziców. Często rzucają przez to szkołę i popadają w uzależnienie od narkotyków. Część z nich to też ofiary dyskryminacji ze względu na pochodzenie – np. z sąsiedniego Wietnamu.

Tuy Sobil, znany również jako KK, urodził się w Tajlandii, w obozie dla uchodźców, do którego jego rodzice uciekli z Kambodży przed reżimem Czerwonych Khmerów. Dzieciństwo spędził w USA. Był świetnym tancerzem breakdance, ale już jako 13-latek dołączył do jednego z kalifornijskich gangów i zaczął brać narkotyki. Jako 18-latek KK trafił do więzienia za napad z bronią w ręku, a po 5 latach odsiadki został deportowany do Kambodży. Nie znał tam nikogo, ale postanowił zrobić coś ze swoim życiem. Zaczął pracować w organizacji pozarządowej pomagającej uzależnionej od narkotyków młodzieży. Gdy w okolicy rozniosła się wieść, ze KK kiedyś tańczył breakdance, do jego drzwi zaczęły pukać dzieciaki, które chciały, aby został ich nauczycielem. KK postanowił, że wykorzysta ich zainteresowanie tańcem, aby nakłonić je do nauki i powrotu do szkoły, tak aby nie powielały jego błędów z młodości. Z czasem otworzył dla nich centrum Tiny Toones.

Teraz to prężnie działający ośrodek, do którego codziennie przychodzi setka dzieci. Dzięki KK mogą one uczyć się tam angielskiego, khmerskiego i obsługi komputera, ale także rozwijać swoje pasje. W Tiny Toones mogą zapomnieć na chwilę o swoim ciężkim życiu poprzez kontakt z twórczością stanowiącą filary kultury hiphopowej: rapowaniem, breakdance’m, czy graffiti.

Drugi odcinek siódmej serii „Efekt Domina” już 15 marca o godz. 11:30 w TVN lub na www.player.pl.

Partnerem akcji informacyjnej jest „Fakt - Gazeta Codzienna”.

Aktualności

Znamy nominacje w III edycji konkursu Równowaga

Równowaga w miejscu pracy nie jest dodatkiem ani benefitem. To fundament nowoczesnej i odpowiedzialnej organizacji. Tam, gdzie polityki równości idą w parze z realnymi działaniami, rozwój i edukacja są dostępne dla wszystkich, wynagrodzenia sprawiedliwe, a zdrowie i równowaga między pracą a życiem prywatnym traktowane są z należytą uwagą, powstają firmy gotowe na wyzwania przyszłości.

Dowiedz się więcej

Pięć liderek. Jedna idea. Ruszyło głosowanie na Ambasadorkę Równowagi 2025

Równowaga nie dzieje się sama. Powstaje tam, gdzie ktoś ma odwagę działać – konsekwentnie, systemowo i z myślą o innych. Właśnie ruszyło głosowanie na Ambasadorkę Równowagi 2025 – to nowa nagroda w ramach konkursu Równowaga. Prokobieca Firma Roku. Tytuł zostanie przyznany osobie, która realnie zmienia kulturę pracy w Polsce.

Dowiedz się więcej

Fundacja Dominiki Kulczyk prowadzi do zmiany systemowej

W Ministerstwie Zdrowia właśnie odbyła się premiera pierwszej w Polsce Białej Księgi Menopauzy. Menopauza to temat tabu, mimo że dotyczy 100% kobiet. A zaledwie 7% Polek potrafi wskazać jej poprawną definicję. Zaniedbanie kwestii menopauzy wpływa nie tylko na dobrostan jednostek, ale rzutuje też na cały system. Kulczyk Foundation proponuje konkretne rozwiązania.

Dowiedz się więcej